近年来，平罗县紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”职责定位，坚持把书记项目作为破解党建业务“两张皮”的具体抓手，探索形成“属性定向、培训赋能、互观互检”三步立项工作法，推动抓队伍提能、优服务提质、促发展提速，以小切口做实党建赋能效果。

　　聚焦“建设队伍”，把育人载体做实。党委工作部门通过培训赋能、岗位练兵、导师帮带等载体提升队伍实战能力。县委组织部围绕项目选、推、总结提炼进行实操讲解，帮助基层党务干部理清思路，并指导各单位把导师帮带、岗位练兵等载体嵌入日常业务。县委办组织14名年轻干部全流程参与公文起草、会务保障，集体讨论材料30余次，完成各类材料400余篇，开展专项督查50余次。县纪委监委结合“纪检监察队伍工作规范化法治化正规化”建设年建立常态化学习教育机制，开展集中学习11次、专题研讨5次、警示教育4次，组织对照“四个过硬”查摆问题160个。县委组织部聚焦组工干部业务能力提升，每周开展“组工大讲堂”，围绕基层党建、干部政策、人才工作等内容，开展组织工作业务培训交流，引导组工干部争当“活字典”“政策通”。通过把育人载体嵌入日常业务，干部在实操实战中能力不断提升。

　　聚焦“服务群众”，把惠民举措做细。社会服务部门把书记项目立在群众急难愁盼上，以党员先锋队、先锋岗等载体推动诉求在一线收集、问题在一线解决，让党建成效体现到具体民生事项中。县人社局组建“红色人社服务先锋队”，下沉基层48次，覆盖13个乡镇、20个社区，收集诉求120条、办结105条，发放创业担保贷款3133万元，带动就业273人。县水务局在农田水利工程一线设7个党员责任区，党员干部下沉督导8次，协调解决资金拨付、技术对接等问题10项，保障农田灌溉用水安全。县民政局试点养老机构消防安全管理中心，设立党员消防示范岗，新增AI智能摄像头、物联感知设备，开展安全宣讲和演练6次。县科技局把党员先锋岗设到制种企业门口，全程辅导泰金种业、金丰种业等企业申报项目，推动立项园区项目6个、争取资金245万元，党员攻坚突击队下沉田间开展“一对一”实操指导，举办瓜菜制种培训班8期、培训农户500余人次。通过党员先锋队、先锋岗下沉一线，一批群众诉求得到及时回应，创业就业、灌溉用水等民生难题得到有效解决。

　　聚焦“围绕中心”，把发展动能做强。经济发展部门把书记项目嵌入产业发展全过程，从农业、工业、服务业三个维度检验融合成效，以组织优势撬动发展动能。县农业农村局把支部建在渔业产业链上，党员攻坚队吸纳8名骨干党员，深入100余户养殖户走访调研，推动水产品产量达41974吨、增长5%。县发改局推行“项目管家”制度，班子成员分片包联123个实施类项目，1—9月完成固定资产投资69.88亿元、增长28.2%，投资增速保持全区前列。县文体旅广电局以“赛事+”模式承办“宁超”联赛平罗赛区等22场赛事，设立4个党员先锋岗保障赛场秩序，投入30万元促消费资金推出“票根经济”举措，联动18家商户推出赛事专属折扣，把赛事流量转化为商圈客流和消费增量。县供销社培育“塞北公社”品牌，组织农产品展销13场，建成“百供通”网点20家，以农产品流通带动服务业增收。通过把党组织、党员凝聚在产业链、项目链、服务链上，农业增产、工业增速、服务业增收的支撑更加有力。（通讯员 李曌梅）