近年来，平罗县委组织部全面抓好组织部自身建设，着力打造讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门和高素质干部队伍。

　　加强思想学习，强化政治意识。将政治上绝对可靠、对党绝对忠诚作为组工干部的第一属性，落实部务会政治理论学习要求，以“三原课堂”为载体，将习近平新时代中国特色社会主义思想和中央、区、市县重要会议精神作为必学项，强化干部理论武装。定期开展学习感悟或体会分享会，参会人员可提出问题、分享感悟启发，不断增强党性修养。丰富部内党员教育形式，以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，围绕做合格党员、合格组工干部，定期举办“微党课”比赛，引导全体党员更加坚定理想信念，不断强化政治意识。

　　提高业务能力，强化履职能力。开设“组工讲堂”，围绕“三会一课”、发展党员、干部选拔任用、公务员职务与职级晋升等业务内容，组工干部年初自选2个课题进行授课。既讲理论、又讲实践，既讲解也提问，打破各科室业务壁垒，促进干部成为业务多面手。组织组工干部在党务干部培训班、冬季党员轮训示范班、年轻干部培训班等班次上授课，在实践中提高组工干部组织协调能力和业务实操水平。制定全年重要文稿和会议分工表，建立“领导帮带”模式，逐步形成组工干部培养梯队，全面提升干部办文办会能力。

　　聚焦作风建设，提高工作效率。完善财务管理、干部请销假收发文管理等12条部内规则和制度，切实以制度管权管人管事。继续在严格控制会议和文件数量、规范督查检查考核等方面下功夫，切实减轻基层负担。持续推进联创共建活动，定期组织机关在职党员到社区集中开展服务活动，组工干部每月至少要走访1次联系村帮扶户，每次不少于1天。建立部务会点评科室工作情况制度和催办督办工作机制，狠抓工作落实，提升工作效率，着力打造规范高效运行的模范部门。（平罗县委组织部　马静）